|
COACHING I MENTORING JAK ROZWIJAĆ NAJWIĘKSZE TALENTY
HARVARD BUSINESS ESSENTIALS wydawnictwo: MT BIZNES, 2009, wydanie I cena netto: 45.80 Twoja cena 43,51 zł + 5% vat - dodaj do koszyka Jako menedżer musisz także zwiększać efektywność pracowników - najlepszym
sposobem wykonania tego zadania jest prowadzenie coachingu i mentoringu. Dzięki
rozwijaniu umiejętności trenerskich będziesz potrafił rozwiązywać bieżące problemy
z osiąganiem wyników, a także rozwijać umiejętności pracowników.
Książka, którą oddajemy do twoich rąk, pomoże ci rozpoznać osoby potrafiące
korzystać z tych metod szkoleniowych i wskaże kroki, które musisz podjąć w celu
realizacji sesji treningowych.
Poruszamy w niej następujące zagadnienia:
* poprawa umiejętności w zakresie wymiany informacji zwrotnych
* świadomość, kiedy prowadzić coaching, a kiedy nie
* planowanie i budowa określonego otoczenia dla sesji coachingowych
* porównanie coachingu i mentoringu
224 strony, oprawa miękka Osoby kupujące tę książkę wybierały także:
 - MENTORING W DZIAŁANIU. PRZEWODNIK PRAKTYCZNY
MEGGINSON D.
 - KAŻDY POTRZEBUJE MENTORA JAK KIEROWAĆ TALENTAMI
CLUTTERBUCK D.
 - METODA DISNEYA. JAK SKUTECZNIE WYKORZYSTAĆ TAJEMNICE ZARZ. DISNEYA.
CAPODAGLI B., JACKSON L.
 - KIEROWANIE ZESPOŁAMI
DOMMELLON A. HARVARD BUSINESS SCHOOL
Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy pocztą e-mail lub telefonicznie,
czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub
anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.
| 
