wprowadź własne kryteria wyszukiwania książek: (jak szukać?)
Twój koszyk:   1 egz. / 37.40 35,53   zamówienie wysyłkowe >>>
Strona główna > opis książki
English version
Książki:

polskie
podział tematyczny
 
anglojęzyczne
podział tematyczny
 
Newsletter:

Zamów informacje o nowościach z wybranego tematu
 
Informacje:

o księgarni

koszty wysyłki

kontakt

Cookies na stronie

 
Szukasz podpowiedzi?
Nie znasz tytułu?
Pomożemy Ci, napisz!


Podaj adres e-mail:


możesz też zadzwonić
+48 512 994 090

MIĘDZY PATERNALIZMEM A RESTREKCYJNOŚCIĄ


CZAKON T. - PRAWA PRACOWNICZE W KODEKSACH ETYCZNYCH FIRM

wydawnictwo: DUET, 2013, wydanie I

cena netto: 37.40 Twoja cena  35,53 zł + 5% vat - dodaj do koszyka

Między paternalizmem a restrykcyjnością

Prawa pracownicze w kodeksach etycznych firm


Kodeksy etyczne firm traktowane są i przez kierownictwa firm, i często przez otoczenie jako przejaw szlachetności, symbol etycznego działania, a w każdym razie bardziej etycznego działania niż w przypadku firm niemających takiego dokumentu.

Autor postanowił sprawdzić, czy tak jest rzeczywiście. Przeanalizował 49 kodeksów etycznych firm (dużych i małych, o zasięgu krajowym i międzynarodowym) pod kątem stosunku do pracowników jako szczególnych interesariuszy.

Od Autora


Wstęp

ROZDZIAŁ 1
Kodeksy etyczne firm i prawa pracownicze w etyce biznesu

ROZDZIAŁ 2
Interesariusze oraz typy orientacji etycznych obecne w kodeksach

ROZDZIAŁ 3
Status organizacyjny kodeksu w firmie

ROZDZIAŁ 4
Prawa pracownicze

ROZDZIAŁ 5
Obowiązki pracownicze

ROZDZIAŁ 6
Typy postaw wobec pracowników i praw pracowniczych

Wykaz tabel

Bibliografia

Wykaz firm, których kodeksy etyczne są przedmiotem analizy

Summary


202 strony, Format: 14.5x20.5cm, oprawa miękka

Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy pocztą e-mail lub telefonicznie,
czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.

 
Wszelkie prawa zastrzeżone PROPRESS sp. z o.o. www.bankowa.pl 2000-2022