English version

• polskie
podział tematyczny
 
• anglojęzyczne
podział tematyczny
 
Newsletter:

• Zamów informacje o nowościach z wybranego tematu
 
Informacje:

• o księgarni

• koszty wysyłki

• kontakt

• Cookies na stronie

Urlopy 2014

przykłady - wyliczenia - wzory

Przepisy dotyczące urlopów często na pierwszy rzut oka wydają się dość proste, przynajmniej w porównaniu z innymi działami prawa pracy. Niestety, liczba błędów wytykanych pracodawcom przez inspekcję pracy, sądy, a nawet… samych pracowników świadczy o tym, że jest inaczej.

Dlatego przygotowaliśmy specjalny komentarz do całego działu VII Kodeksu pracy „Urlopy”, w którym każdy artykuł omawiamy osobno, podając nie tylko jego objaśnienie, ale także liczne przykłady, a niekiedy także wzory zapisów oraz wyroki i stanowiska urzędowe.

Tak, aby można było łatwo i prawidłowo zastosować go w każdej sytuacji, jaka nam się trafi. Jest to jednak komentarz dla praktyków. Unikamy więc w nim tzw. akademickich rozważań. Po prostu krótko i na temat: jak zastosować ten przepis, jak uniknąć błędów, przykłady rozliczeń, przydatne wskazówki. I tyle, żadnych dodatkowych „mądrości”. Szanujemy Twój czas.

Dział VII Kodeksu pracy - Urlopy pracownicze

Komentarz do art. 152 - prawo pracownika do urlopu
Komentarz do art. 153 - pierwszy urlop
Komentarz do art. 154 - wymiar urlopu, wymiar urlopu przy niepełnym etacie
Komentarz do art. 1541 - wliczanie do stażu urlopowego okresów pracy (i innych okresów)
Komentarz do art. 1542 - udzielanie urlopu (w tym zasada przeliczania urlopu na godziny)
Komentarz do art. 155 - wliczanie okresów nauki do stażu urlopowego
Komentarz do art. 1551 - urlop proporcjonalny - zmiana pracodawcy
Komentarz do art. 1552 - urlop proporcjonalny - okresy zmniejszające wymiar urlopu
Komentarz do art. 1552a - urlop proporcjonalny - zasady obliczania
Komentarz do art. 1553 - urlop proporcjonalny - zasady zaokrąglania do pełnego dnia urlopu
Komentarz do art. 158 - urlop uzupełniający
Komentarz do art. 161 - zasada wykorzystania urlopu w roku jego nabycia
Komentarz do art. 162 - podział urlopu na części
Komentarz do art. 163 - plan urlopów i obowiązek udzielenia urlopu wypoczynkowego po urlopie macierzyńskim
Komentarz do art. 164 - przesunięcie urlopu na wniosek pracownika lub decyzją pracodawcy
Komentarz do art. 165 - przesunięcie urlopu z powodu usprawiedliwionej nieobecności
Komentarz do art. 166 - późniejsze udzielenie niewykorzystanej części urlopu
Komentarz do art. 167 - odwołanie pracownika z urlopu przez pracodawcę
Komentarz do art. 1671 - urlop w okresie wypowiedzenia
Komentarz do art. 1672 - urlop na żądanie
Komentarz do art. 1673 - urlop na żądanie - wymiar
Komentarz do art. 168 - maksymalny termin udzielenia urlopu zaległego
Komentarz do art. 171 - ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop
Komentarz do art. 172 - wynagrodzenie urlopowe
Komentarz do art. 1721 - dodatkowe świadczenie za urlop a wynagrodzenie urlopowe
Komentarz do art. 173 - rozporządzenie urlopowe (odesłanie)
Komentarz do art. 174 - urlop bezpłatny
Komentarz do art. 1741 - urlop bezpłatny w celu wykonywania pracy u innego pracodawcy

Pytania i odpowiedzi
Wzory
Inne przepisy
Ustawa z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jedn.: Dz.U. z 2011 r. nr 127, poz. 721) (wyciąg)
Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 8 stycznia 1997 r w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego,
ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop (Dz.U. nr 2, poz. 14)
Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 15 maja 1996 r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania
pracownikom zwolnień od pracy (Dz.U. z 30 maja 1996 r.)

176 stron, oprawa miękka