- Wizja — obraz przyszłości
- Zasada SMART
- Wyznaczanie celów wspólnie z innymi
- Typologia osobowości C.G. Junga
- Systemy reprezentacji
- Proaktywność — reaktywność
- Autorytet wewnętrzny i zewnętrzny
- Drzewo zarządzania sobą w czasie
Bezdyskusyjnie doba każdego człowieka na świecie ma dokładnie tyle samo godzin.
Podobnie rzecz ma się z tygodniami i latami. Jak więc wyjaśnić fakt, że niektórzy z
nas żyją aktywnie 24/7, a inni wciąż gonią w poszukiwaniu straconego czasu? Wszystko
zależy od efektywności jednostki lub grupy, w której dana jednostka funkcjonuje. Wysoka
efektywność oznacza najlepsze rezultaty podjętych działań, opisane relacją
uzyskanych efektów do poniesionych nakładów. To "robienie rzeczy we właściwy
sposób", "robienie rzeczy w jak najkrótszym czasie" oraz po prostu
"robienie właściwych rzeczy".
Skoro sięgasz po tę książkę, na pewno jesteś aktywnym człowiekiem,
masz dużo obowiązków i jeszcze więcej marzeń do spełnienia. Chciałbyś także mieć
więcej czasu, prawda? A czy wiesz, że każda godzina przeznaczona na planowanie
dostarcza Ci czterech godzin wolnego czasu, który możesz spożytkować, jakkolwiek
zechcesz? Poświęć kilka godzin na lekturę tej książki i zgłoś się po odbiór
należnego czasu.
- Przygotuj się na swoje przeistoczenie i baw się przy tym dobrze.
- Rób sobie przerwy i analizuj ćwiczenia.
- Czytaj czynnie — traktuj książkę jak materiał roboczy.
- Bądź świadomy tego, że sukces osiągają tylko tacy ludzie, którzy
potrafią się zmieniać.
Spis treści:
WSTĘP (9)
CZĘŚĆ 1: DROGA DO INDYWIDUALNEGO SUKCESU (13)
- Zarządzanie sobą w czasie (14)
- Wizja - obraz przyszłości (15)
- Misja (19)
- Odwaga (22)
- Plusy i minusy (24)
- Brak przestrzeni pomiędzy "jest" a "chciałbym, żeby było", czyli
walka "no, dobrze..." ze "świetnie!" (28)
- Zbyt duża przestrzeń pomiędzy "jest" a "chciałbym, żeby było"
(29)
- Perfekcjonizm i doskonałość (31)
- Sfery życia (34)
- Narzędzia wyznaczania celów (38)
- Drabina abstrakcji (38)
- Zasada SMART (42)
CZĘŚĆ 2: DROGA DO WSPÓLNEGO SUKCESU (45)
- Wyznaczanie celów wspólnie z innymi (46)
- Rodzaje osobowości według C.G. Junga (48)
- Ludzie kierujący się uczuciami (49)
- Quiz - scena I (50)
- Quiz - scena II (52)
- Quiz - scena III (53)
- Quiz - scena IV (54)
- Rozwiązanie quizu (54)
- Systemy reprezentacji (68)
- Antagonizmy (81)
CZĘŚĆ 3: ROZWÓJ (109)
- Znaczenie systemów (110)
- Cykl zmiany (111)
- Drzewo zarządzania sobą w czasie (113)
CZĘŚĆ 4: NARZĘDZIA ZARZĄDZANIA SOBĄ W CZASIE (121)
- Systemy zarządzania sobą w czasie (122)
- Ćwiartki (124)
- Pisanie (130)
- Wizualizowanie (131)
- Nagradzanie (136)
Zakończenie (137)
Podziękowania (139)
Bibliografia (141)
144 strony, A5, oprawa miękka